Начальник управления прямых продаж

Руководство подразделением прямых продаж: планирование, контроль KPI, анализ эффективности продаж зарплатных проектов и банковских продуктов, наставничество сотрудников, взаимодействие с другими отделами банка. Требуется опыт работы в розничном банке не менее 5 лет, из них минимум 2 года на руководящей должности. Официальное трудоустройство, стабильный оклад, ДМС, обучение за счёт компании.